Средняя зарплата в 2005

Таблица средней зарплаты по стране для начисления пенсии помогает самостоятельно рассчитать примерные выплаты, которые ежемесячно будет получать человек после того, как уйдет на заслуженный отдых. Согласно действующему законодательству Российской Федерации, размер будущей пенсии рассчитывается, исходя из количества заработанных гражданином баллов и стоимости одного балла. Такая система была введена еще в 2015 году. С тех пор пенсионное обеспечение называется не трудовым, а страховым, и рассчитывается, в том числе, исходя и из среднемесячного дохода человека в период его профессиональной деятельности.

Как рассчитывается страховая пенсия

Формула, по которой рассчитывается страховая пенсия с 2015 года: число заработанных баллов * стоимость одного балла Право получать денежное обеспечение имеет гражданин, который за все время трудовой деятельности заработал не менее 30 баллов. Это так называемые страховые выплаты. Кроме них, имеет место и фиксированная часть, которую пенсионер будет получать в любом случае (ранее носила название базовой). Она ежегодно назначается Правительством.
Таким образом, чтобы понять, сколько человек будет получать по выходе на заслуженный покой, необходимо рассчитать только страховую часть, напрямую зависящую от среднего заработка, который имел гражданин за весь трудовой стаж. Именно от этого показателя зависит стоимость одного балла, и, следовательно, размер будущего дохода. Важный показатель – средняя зарплата по годам для начисления пенсии. В открытом доступе имеются таблицы, в которых приведены эти цифры, начиная с 1960 года. Опираясь на приведенные в них данные, можно хотя бы приблизительно посчитать, на какой размер пенсионных выплат ориентироваться.

Таблицы средних зарплат по годам: от СССР до РФ

Большую роль таблица среднемесячной зарплаты в стране для начисления пенсии играет и тогда, когда назначаемое пособие рассчитывается на государственном уровне. В таком случае рассматривается отношение двух заработков. Для этого учитывается среднемесячный трудовой доход определенного гражданина и его соотношение с таким же показателем за этот же период времени, усредненный по всей стране и представленной в одной из сводных таблиц.

Таблица 1. Среднемесячные зарплаты с 1960 по 1990 (рубли)

Таблица 2. С 1991 по 2001 (до 1993 рубли, с 1993 тысячи рублей, с 1998 рубли)

Таблица 3. С 2002 по 2018 (рубли)

Именно таблица средней зарплаты по РФ для исчисления размера пенсии является одним из основных документов. Опираясь на указанные данные, определяется стоимость балла и, следовательно, фактическая сумма выплат.

Как считается среднемесячный доход работающих граждан по России

Среднемесячный доход работающих граждан (заработная плата) считается, исходя из общего количества средств, выплаченных трудоустроенным слоям населения по всей территории Российской Федерации. Эта величина делится на количество официально устроенных работников – и выводится усредненный показатель. В текущем году он был равен 42 413 рублей. На конец календарного года пока еще не рассчитан. Среднемесячную величину заработной платы по РФ можно отнести к теоретическим показателям, который часто значительно расходится с реальными числами. Но это понятие широко используется для расчета различных выплат, и пенсионных — в том числе. Кроме того, существует понятие медианной заработной платы, которую часто путают со среднемесячной, хотя это в корне разные термины. Медианный называют тот показатель, который делит всю часть работающего населения на две равные половины: одна зарабатывает больше указанного числа, другая – меньше. Например, если взять 2013, то среднемесячная ЗП тогда составляла 29473, а медианная – 21268 рублей. На текущий год пока таких данных не выведено.

Как правильно посчитать коэффициент среднемесячного заработка

Пенсия определяется, исходя из значения коэффициента среднемесячной зарплаты (КСЗП). Он рассчитывается по такой формуле:

  • ЗИ – индивидуальный показатель средней заработной платы работника, получаемой им за 5 лет рабочего стажа (60 месяцев трудовой деятельности в выбранном периоде),
  • ЗР – среднероссийский показатель, соответствующий этому же периоду времени.

Чем выше получается КСЗП, тем выше будут пенсионные начисления. Однако, согласно действующему законодательству, коэффициент не должен превышать 1,2. В противном случае, полученный показатель будет приравнен к 1,2. Таким образом, будущий пенсионер для расчета пенсионного пособия использует при этом таблицу средней зарплаты по стране для начисления пенсии. При этом он может выбрать любые 5 лет из своего трудового стажа. Однако, важно, чтобы они были непрерывными. Необходимо также учитывать, что советские заработки, а также трудовые доходы с 1991 до 2002 и после 2002 считаются по-разному. По мотивам этой новости, решил провести небольшое исследование по динамике заработной платы в РФ:

Среднемесячная зарплата по итогам года, в тыс. рублей (в скобках в долларах по тогдашнему курсу на конец года) в СССР и России: 1982 – 0.163 ($230.55) 1983 – 0.165 ($208.59) 1984 – 0.169 ($194.25) 1985 – 0.173 ($227.73) 1986 – 0.179 ($236.14) 1987 – 0.185 ($316.78) 1988 – 0.199 ($328.38) 1989 – 0.217 ($323.88) 1990 – 0.248 ($442.22) 1991 – 0.548 (см ниже) Официально СССР прекратил своё существование 26 декабря 1991 года. 1994 – 220.3 ($62.05) 1995 – 472.3 ($101,61) 1996 – 845.6 ($152.08) 1997 – 982.1 ($164.78) В 1998 произошла денежная реформа (деноминация), убрали 3 лишних нолика с купюр 2001 – 3.24 ($107.49) 2002 – 4.36 ($137.19) 2003 – 5.49 ($186.41) 2004 – 6.74 ($242.97) 2005 – 8.55 ($297.08) 2006 – 10.63 ($403.72) 2007 – 13.59 ($549.97) 2008 – 17.11 ($585.35) 2009 – 18.79 ($621.36) 2010 – 20.38 ($668.85) 2011 – 23.693 ($736.03) 2012 – 26.690 ($878.82) 2013 – 29.94 ($917.84) 2014* – 33.53 ($958.08) – прогноз, при условии продолжения 12% роста и курсе доллара около 35 р. Курс доллара на конец года, рублей за 1 доллар: 1982 – 0,707
1983 – 0,791
1984 – 0,870
1985 – 0.759
1986 – 0.670
1987 – 0.584
1988 – 0.606
1989 – 0.670
1990 – 0.561
1991 – 0.56-0.67/33-42 (см пояснение ниже)
1992 – 414.50
1993 – 1247.00
1994 – 3550.00
1995 – 4648.00
1996 – 5560.00
1997 – 5960.00
1998 – 20.6500
1999 – 27.00
2000 – 28.16
2001 – 30.14
2002 – 31.7844
2003 – 29.4545
2004 – 27.7487
2005 – 28.7825
2006 – 26.3311
2007 – 24,7196
2008 – 29.2300
2009 – 30.2442
2010 – 30.4769
2011 – 32.1961
2012 – 30.3727
2013 – 32.6282 Я считал по «официальному курсу» на декабрь каждого года, данные по СССР брал здесь:
http://kaig.ru/usdoll.pdf По поводу перевода зарплаты в доллары была сложность с советским периодом: Вообще-то, до 92 года ситуация была в чем-то неоднозначная: существовал как «официальный», государственный курс -порядка 0,6 руб/долл США.
С другой стороны, если Вы вызжали за границу, то покупали доллары по 6 руб/долл. Ну, и как в этом случае считать?
.
Коммерческий курс Госбанка в апреле 1991 года был равен 1,75 рублей за доллар, а курс чёрного рынка – 30–33 рубля.
.
если насчет официального курса (0,67 руб. за доллар) и биржевого (36,6 рублей за доллар) расхождений нет, то относительно коммерческого курса, как видно выше, я нашел две цифры на апрель 1991 года – 27,6 руб./долл. и 32,35 руб./долл.
Какая точнее – не могу сказать.
.
«По результатам торгов на Московской Межбанковской валютной бирже
1991 год (на конец месяца): апрель – 37,1; май – 37,9; июнь -42,0 руб/$»
Из книжки «Россия в окружающем мире» – есть все цифры с апреля 1991 г. С 1992 по 2007 данные по курсу валют брал здесь (тоже на декабрь):
http://www.mosgorsud.ru/c. teru/kurs-dollar-euro.htm

Динамика инфляции в России за тот же период:

Если продолжится 12% рост зарплат, то по итогам 2014 средняя зарплата в России составит 33532 рублей (или $958 при условии курса 35р). График роста зарплат с учетом 2014:

Если говорить о более долгосрочных прогнозах, то к 2025 ожидается средняя зарплата в РФ от 74,4 тысяч рублей по консервативному прогнозу социально-экономического развития, до 120 тысяч рублей по форсированному прогнозу: МОСКВА, 8 ноя — РИА Новости. Средняя заработная плата в России к 2025 году вырастет более чем в два раза, с 30,1 тысячи рублей в 2013 году до 74,4 тысячи рублей, говорится в уточненном проекте прогноза социально-экономического развития РФ до 2030 года. Любые дополнения и уточнения приветствуются. 🙂

Для расчета коэффициента среднемесячной заработной платы (КСЗ) – необходимо вычислить отношение вашей средней зарплаты ЗП за выбранный период (2000-2001 гг. или любые 60 месяцев подряд до 01.01.2002 г.) к среднемесячной заработной плате в Российской Федерации за тот же период – ЗП. Этот коэффициент используется при расчете размера так называемой расчетной пенсии – части вашей будущей пенсии, заработанной в период до 2002 г. РП = СК * КСЗ * 1671 – 450. Понятно, что чем больше величина КСЗ, тем больше размер расчетной пенсии. Для большинства граждан размер средней зарплаты ЗР в период 2000-2001 гг. зафиксирован в Пенсионном фонде (ПФ) и не требует документального подтверждения. Поэтому, если для расчета коэффициента среднемесячной зарплаты вы выбрали период 2000 – 2001 гг., то коэффициент среднемесячной зарплаты вычисляется делением вашей средней зарплаты ЗР за этот период на 1494,5 – среднюю зарплату в РФ в 2000-2001 г. КСЗ = ЗР/ЗП = ЗР / 1494,5. Однако, если для расчета коэффициента среднемесячной зарплаты КСЗ вам выгоднее использовать другой период трудовой деятельности – какие-либо 60 месяцев (5 лет) подряд до 01.01.2002 г., то потребуется:

  • Вычислить свою среднюю зарплату за этот период – ЗР
  • Используя нижеприведенные таблицы определить среднюю заработную плату в стране ЗП за выбранный вами период (60 месяцев (5 лет) подряд)..
  • Самостоятельно рассчитать значение КСЗ.
  • При оформлении пенсии представить в отделение ПФ документы, подтверждающие ваш заработок за выбранные 60 месяцев.

Среднемесячные заработные платы, установленные законодательством для конвертации пенсионных прав в расчетный пенсионный капитал
Информация о средней заработной плате в Омской области по итогам I полугодии 2014 года
Среднемесячная номинальная начисленная заработная плата работников в Омской области в I полугодии 2014 года составила 25 584,7 руб. и по сравнению с соответствующим периодом 2013 года увеличилась на 8,1 %.
По данным мониторинга эффективности отраслевых систем оплаты труда за I полугодие 2014 года, среднемесячная заработная плата всех работников
государственных учреждений Омской области составила 19 820 руб., в том числе в учреждениях социальной сферы (здравоохранение, образование, культура, социальное обслуживание, занятость, молодежная политика) – 19 940 руб., в других учреждениях – 17 013 руб. Рост среднемесячной заработной платы всех работников по сравнению с аналогичным периодом 2013 года составил 14 %.
По итогам 7 месяцев средняя заработная плата работников учреждений, подведомственных Министерству труда и социального развития Омской области, составила 16,515 руб. У социальных работников — 15,486 руб.
Средняя заработная плата соцработников составляет более 15 тысяч рублей
По данным мониторинга хода реализации майских указов Президента Российской Федерации, среднемесячная заработная плата по категории «социальные работники» за январь – апрель 2014 года составила 15 602,21 руб.
В 2011 году средняя заработная плата по этой категории составила 8050 руб.,
в 2012 году – 8326 руб. (прирост по сравнению с 2011 годом составил 3,4 процента), в 2013 году – 12 072 руб. (прирост по сравнению с 2012 годом — 45 процентов).
Повышение средней заработной платы социальных работников учреждений в 2013 – 2018 годах проводится поэтапно согласно распоряжению Правительства Омской области от 27 февраля 2013 года № 18-рп. План поэтапного совершенствования системы оплаты труда работников государственных и муниципальных учреждений Омской области на 2013 – 2018 годы включает целевые значения роста их заработной платы.
Так, соотношение средней заработной платы социальных работников учреждений и средней заработной платы по Омской области (целевой индикатор) в 2014 году должно составить 58 процентов (в 2015 году –
68,5 процента, в 2016 году – 79 процентов, в 2017 году – 89,5 процента, в
2018 году – 100 процентов).
Прогнозное значение показателя «среднемесячная номинальная начисленная заработная плата по Омской области» на 2014 год было утверждено распоряжением Правительства Омской области от 23 октября 2013 года № 168-рп и составляло 28 600 руб. Исходя из этого, средняя заработная плата социальных работников по итогам 2014 года должна была составить не менее 16588 руб. (28 600*0,58).
Однако распоряжением Правительства Омской области от 10 апреля
2014 года № 35-рп «Об уточненном прогнозе социально-экономического развития Омской области на 2014 год и на период до 2016 года» были утверждены новые значения показателя «среднемесячная номинальная начисленная заработная плата по Омской области». На 2014 год значение показателя составило 26 900 руб. В связи с этим средняя заработная плата социальных работников по итогам 2014 года должна составить не менее 15 602 руб. (26 900*0,58). Фактически же за 4 месяца 2014 года средняя заработная плата социальных работников составила 15 602,21 руб., т.е. целевой уровень годового роста заработной платы в 2014 году достигнут по итогам 4 месяцев.
Между тем планируемое повышение уровня заработной платы по категории работников не означает, что заработная плата каждого работника повысится до вышеуказанного уровня. Исходя из оценки результативности и качества работы, индивидуальный уровень повышения заработной платы работника может быть как выше, так и ниже данного значения.
Согласно распоряжению Правительства Российской Федерации
от 26 ноября 2012 года № 2190-р «Об утверждении Программы поэтапного совершенствования системы оплаты труда в государственных (муниципальных) учреждениях на 2012 – 2018 годы» оплата труда должна быть установлена в зависимости от качества оказываемых государственных (муниципальных) услуг (выполняемых работ) и эффективности деятельности по заданным критериям и показателям. Это создает основу для использования принципов эффективного контракта, т.е. трудового договора с работником, в котором конкретизированы его должностные обязанности, условия оплаты труда, показатели и критерии оценки эффективности деятельности для назначения стимулирующих выплат.
Дополнительно отметим, что в соответствии с письмами Министерства руководителям подведомственных учреждений было рекомендовано осуществлять премирование работников ко Дню социального работника за счет средств областного бюджета в пределах лимитов бюджетных ассигнований, выделенных на соответствующий год, а также за счет средств, полученных от платных услуг и иной приносящей доход деятельности. Рекомендованный размер премии ­- до одного должностного оклада (в 2013 году) и до полутора должностных окладов (в 2014 году) в соответствии с утвержденным порядком премирования работников, утвержденным Положением об оплате труда Министерства.

Республика Саха (Якутия), 30 января 2006, 08:00 — REGNUM По итогам 2005 года Якутия вошла в число регионов России, имеющих наименьшую сумму задолженности по заработной плате. Сегодня этот показатель достиг 11,5 млн рублей, а еще в начале ушедшего года он был равен 300 млн рублей. По стране республика занимает 51 место, а по Дальневосточному федеральному округу — восьмое. Об этом на коллегии 27 января заявила министр труда и социального развития Якутии Юлия Песковская.

Среднедушевой денежный доход населения за 2005 год составил 10 690 рублей в месяц, при этом реальная заработная плата якутян возросла на 6,5%, а пенсия — на 12,6%. Среднемесячная заработная плата по Якутии — 13 тысяч рублей, что на 5 тысяч рублей выше среднероссийского показателя. При этом наивысший уровень средней оплаты труда — 22 тысячи рублей в месяц — в Мирнинском районе, а минимальный — 4 тысячи рублей — в Намском улусе. Величина прожиточного минимума в 2005 году составила 4 777 рублей, а якутян с доходами ниже прожиточного минимума зарегистрировано около 204 тысяч, или пятая часть населения республики.

Произошло деление на федеральных и региональных льготников. Последних в Якутии — почти 80 тысяч человек, большинство из которых — 50 тысяч — составляют ветераны труда. Однако не все, кто входит в список региональных льготников, получают денежные выплаты, например, это касается вдов участников ВОВ. В целях одинакового подхода к федеральным и региональным категориям льгот граждан необходимо на уровне правительства РФ установить единый минимальный стандарт социальной поддержки (денежной выплаты), считает министр.

По-прежнему остро стоит вопрос по лекарственному обеспечению. Так, например, в Алданском улусе проживают свыше 2 тысяч ветеранов труда и тыла, но половина из них из-за невыгодных условий в 2005 году отказалась от соцпакета.

Республика неоднократно, но пока тщетно, ставила на федеральном уровне вопросы о начислении районного коэффициента к ежемесячным денежным выплатам (ЕДВ), авансировании проезда раз в два года неработающих пенсионеров, увеличению размера детских пособий для малообеспеченных семей (сегодня это 119 рублей), разработке единых подходов к монетизации жилищно-коммунальных льгот. Последние, как и санаторно-курортное лечение тружеников тыла сохранены в этом году для региональных льготников в натуральном виде.

В ушедшем году по линии Минтруда оздоровлены около 10 тысяч детей, закуплена 451 путевка в санатории страны на сумму около 4 млн рублей. Но из-за финансовых трудностей, связанных с оплатой проезда, многие семьи все чаще вынуждены отказываться от предоставляемых детских путевок.

Сдан «под ключ» социальный приют для детей и подростков «Уктэл» в Амгинском улусе. Проведен капремонт в Томмотском, Капитоновском, Якутском республиканских домах-интернатах, республиканском реабилитационном Центре для детей с ДЦП, в Хангаласском интернате для престарелых и инвалидов. Но на полный ремонт денег не хватает, а по противопожарной безопасности все 120 интернатов Якутии подлежат закрытию. С трудом решается вопрос обеспечения инвалидов и участников войны спецавтотранспортом. В прошлом году его получили 215 инвалидов, еще на учете состоят 89 ветеранов войны.

Размер ЕДВ в этом году для различных категорий льготников составит от 431 до 985 рублей. В денежные выплаты переведены абонплата за телефон, радио, бесплатно будет предоставляться зубопротезирование, а проезд по территории России — с 50% скидкой — раз в год.

В 2006 году министерство продолжит активно сотрудничать с муниципалитетами — им будут переданы отдельные полномочия в области охраны труда и выезда граждан за пределы республики. Предстоит разработать закон о потребительской корзине, бороться за повышение зарплаты бюджетникам, улучшению пенсионного обеспечения, ликвидацию задолженностей по зарплате. Об этом сообщает ЯСИА.

В новом выпуске бюллетеня ИСИЭЗ НИУ ВШЭ серии «Наука, технологии, инновации» представлены изменения среднемесячной заработной платы научных сотрудников по типам организаций и по субъектам Российской Федерации в январе–сентябре 2017 года.

Версия для печати

В январе–сентябре 2017 г. среднемесячная номинальная начисленная заработная плата научных сотрудников1, в отношении которых предусмотрены мероприятия по повышению среднего уровня оплаты труда, увеличилась по сравнению с аналогичным периодом предыдущего года на 6,5%. При этом численность данной категории персонала сократилась на 3,4%.

Наиболее высокий уровень оплаты труда научных сотрудников наблюдается в организациях образования и здравоохранения (рис. 1). Здесь сосредоточены порядка 15,9% общей численности научных сотрудников.

В январе–сентябре 2017 г. в 10 субъектах РФ отношение средней заработной платы научных сотрудников к средней заработной плате по региону2 достигло планового значения3 (179%); на долю этих регионов приходится лишь 5,0% общей численности целевой категории персонала.

По-прежнему отмечалась сильная дифференциация субъектов Российской Федерации по уровню оплаты труда научных сотрудников. Основной контингент научных сотрудников сосредоточен в г. Москве (42,1%), г. Санкт-Петербурге (8,8%), Московской (6,8%), Новосибирской (6,5%) и Свердловской (2,9%) областях. Среднемесячная заработная плата научных сотрудников в этих регионах в январе-сентябре 2017 г. колебалась в пределах 40–58 тыс. руб., что сопоставимо со средними значениями по России в целом (табл. 1).

Наибольший темп роста среднемесячной номинальной начисленной заработной платы научных сотрудников в январе–сентябре 2017 г. (по сравнению с аналогичным периодом предыдущего года) зафиксирован в Республике Ингушетия (160,0%), Липецкой (142,3), Калининградской (139,6), Челябинской (132,0) областях и Республике Марий Эл (130,0%).

Таблица 1. Среднемесячная заработная плата научных сотрудников по субъектам Российской Федерации: январь–сентябрь 2017 года

Отношение средней заработной платы научных сотрудников к средней заработной плате в субъекте РФ4, %

Среднемесячная заработная плата научных сотрудников, руб.

Темп прироста5
среднемесячной заработной платы научных сотрудников, %

Российская Федерация

49 179.7

Центральный федеральный округ

53 461.3

Белгородская область

49 252.4

Брянская область

27 726.1

Владимирская область

54 430.5

Воронежская область

31 839.3

Ивановская область

33 281.4

Калужская область

38 555.2

Костромская область

36 263.2

Курская область

35 830.6

Липецкая область

37 545.2

Московская область

39 893.8

Орловская область

20 516.9

Рязанская область

32 856.0

Смоленская область

26 532.5

Тамбовская область

29 264.8

Тверская область

34 554.6

Тульская область

…6

…6

Ярославская область

27 539.4

г. Москва

57 649.8

Северо-Западный федеральный округ

45 899.9

Республика Карелия

39 328.7

Республика Коми

40 295.2

Архангельская область

43 494.1

в том числе:

Ненецкий авт. округ

…6

…6

Архангельская область
(кроме Ненецкого авт. округа)

43 530.1

Вологодская область

34 559.3

Калининградская область

39 144.6

Ленинградская область

28 691.5

Мурманская область

52 126.3

Новгородская область

40 244.2

Псковская область

21 073.1

г. Санкт-Петербург

47 625.6

Южный федеральный округ

33 713.7

Республика Адыгея (Адыгея)

26 950.9

Республика Калмыкия

21 135.6

Республика Крым

34 990.0

Краснодарский край

32 772.1

Астраханская область

25 444.3

Волгоградская область

27 574.1

Ростовская область

35 825.9

г. Севастополь

42 116.0

Северо-Кавказский федеральный округ

28 265.8

Республика Дагестан

26 616.6

Республика Ингушетия

31 974.3

Кабардино-Балкарская Республика

27 633.2

Карачаево-Черкесская Республика

40 988.5

Республика Северная Осетия – Алания

26 472.2

Чеченская Республика

30 551.0

Ставропольский край

25 950.1

Приволжский федеральный округ

42 114.3

Республика Башкортостан

34 488.4

Республика Марий Эл

25 307.5

Республика Мордовия

37 918.9

Республика Татарстан (Татарстан)

44 560.1

Удмуртская Республика

32 241.8

Чувашская Республика – Чувашия

33 181.0

Пермский край

57 363.8

Кировская область

41 872.0

Нижегородская область

48 448.4

Оренбургская область

27 611.8

Пензенская область

21 311.9

Самарская область

39 440.7

Саратовская область

37 298.4

Ульяновская область

52 936.2

Уральский федеральный округ

45 154.3

Курганская область

49 701.0

Свердловская область

41 928.7

Тюменская область

58 552.6

в том числе:

Ханты-Мансийский авт. округ– Югра

93 555.6

Ямало-Ненецкий авт. округ

120 729.5

Тюменская область (кроме Ханты-Мансийского авт. округа – Югры и Ямало-Ненецкого авт. округа)

45 276.2

Челябинская область

44 652.9

Сибирский федеральный округ

46 500.1

Республика Алтай

24 710.6

Республика Бурятия

44 708.4

Республика Тыва

40 092.3

Республика Хакасия

29 920.3

Алтайский край

37 684.1

Забайкальский край

41 829.4

Красноярский край

44 744.0

Иркутская область

50 986.1

Кемеровская область

50 295.0

Новосибирская область

44 799.6

Омская область

27 614.2

Томская область

59 007.1

Дальневосточный федеральный округ

55 886.0

Республика Саха (Якутия)

66 335.3

Камчатский край

64 350.5

Приморский край

52 024.0

Хабаровский край

47 036.5

Амурская область

35 273.8

Магаданская область

75 615.7

Сахалинская область

56 011.5

Еврейская автономная область

…6

…6

Чукотский автономный округ

…6

…6

1 Включая научных сотрудников учреждений образования, науки, здравоохранения и социального обслуживания.

2 На основании квартальной оценки среднемесячной начисленной заработной платы наемных работников в организациях, у индивидуальных предпринимателей и физических лиц (среднемесячного дохода от трудовой деятельности).

3 В соответствии с Программой поэтапного совершенствования системы оплаты труда в государственных (муниципальных) учреждениях на 2012—2018 годы (Распоряжение Правительства РФ от 26.11.2012 № 2190-р (ред. от 14.09.2015)).

4 На основании квартальной оценки среднемесячной начисленной заработной платы наемных работников в организациях, у индивидуальных предпринимателей и физических лиц (среднемесячного дохода от трудовой деятельности). Методика расчета квартальной оценки утверждена Приказом Росстата от 09.11.2016 № 713.

5 В процентах к аналогичному периоду предыдущего года.

6 Данные не публикуются в целях обеспечения конфиденциальности первичных статистических данных, полученных от единственных организаций в соответствующей сфере деятельности в отдельных субъектах Российской Федерации, в соответствии с Федеральным законом от 29.11.07 № 282-ФЗ «Об официальном статистическом учете и системе государственной статистики в Российской Федерации» (ст.4, ст.9).

Источники: данные федерального статистического наблюдения по формам: • № ЗП-наука «Сведения о численности и оплате труда работников организаций, осуществляющих научные исследования и разработки, по категориям персонала»; • № ЗП-образование «Сведения о численности и оплате труда работников сферы образования по категориям персонала»; • № ЗП-здрав «Сведения о численности и оплате труда работников сферы здравоохранения по категориям персонала»; • № ЗП-культура «Сведения о численности и оплате труда работников сферы культуры по категориям персонала»; • № ЗП-соц «Сведения о численности и оплате труда работников сферы социального обслуживания по категориям персонала»; результаты проекта «Разработка теоретических и методических подходов к исследованию активности субъектов инновационного процесса» Программы фундаментальных исследований НИУ ВШЭ.

Материал подготовил Антон Суслов

Данный материал ИСИЭЗ НИУ ВШЭ может быть воспроизведен (скопирован) или распространен в полном объеме только при получении предварительного согласия со стороны НИУ ВШЭ (обращаться issek@hse.ru). Допускается использование частей (фрагментов) материала при указании источника и активной ссылки на интернет-сайт ИСИЭЗ НИУ ВШЭ (issek.hse.ru), а также на автора материала. Использование материала за пределами допустимых способов и с нарушением указанных условий приведет к нарушению авторских прав.

Связанный выпуск: Среднемесячная начисленная заработная плата работников научных организаций по должностям: январь–сентябрь 2017 г.

Все бюллетени серий «Наука, технологии, инновации» и «Цифровая экономика»

2020-05-30

На основе 9 325 записей с предложениями от работодателей на Gde.by, построены средние зарплаты в Белоруссии с делением на города, области и профессии.

Воспользуйтесь конвертером валют, для перевода в эквивалент понятной вам денежной единицы

Зарплата в Белоруссии по регионам — 2020

Сегмент Зарплата в белорусских рублях Зарплата в российских рублях Зарплата в американских долларах
Средняя зарплата по городам 650 BYN 18 921 ₽ 271 $
Средняя зарплата по областям 390 BYN 11 352 ₽ 162 $

Зарплата в Белоруссии по городам — 2020

Средняя ежемесячная зарплата по крупным городам Белоруссии в местной валюте, российских рублях и долларах.

Город Зарплата в белорусских рублях Зарплата в российских рублях Зарплата в американских долларах
Барановичи 700 BYN 20 376 ₽ 291 $
Бобруйск 600 BYN 17 465 ₽ 250 $
Борисов 660 BYN 19 220 ₽ 275 $
Брест 650 BYN 18 921 ₽ 271 $
Витебск 750 BYN 21 832 ₽ 312 $
Волковыск 570 BYN 16 592 ₽ 237 $
Гомель 670 BYN 19 503 ₽ 279 $
Гродно 900 BYN 26 198 ₽ 375 $
Жодино 650 BYN 18 921 ₽ 271 $
Лида 490 BYN 14 263 ₽ 204 $
Минск 1 200 BYN 34 930 ₽ 500 $
Могилёв 700 BYN 20 376 ₽ 291 $
Мозырь 590 BYN 17 174 ₽ 246 $
Молодечно 640 BYN 18 630 ₽ 266 $
Новополоцк 530 BYN 15 428 ₽ 220 $
Орша 450 BYN 13 099 ₽ 187 $
Пинск 590 BYN 17 174 ₽ 246 $
Полоцк 540 BYN 15 719 ₽ 225 $
Речица 580 BYN 16 883 ₽ 241 $
Слоним 510 BYN 14 845 ₽ 212 $
Слуцк 500 BYN 14 554 ₽ 208 $
Солигорск 580 BYN 16 883 ₽ 241 $

Зарплата в агломерациях по профессиям в Белоруссии

Средние заработные платы получаемые белорусами за месяц работы в различных профессиональных областях, во всех городах за исключением Минска и Гродно в которых зарплаты выше на 40-70% относительно от ниже публикуемых.

Профессия Зарплата в белорусских рублях Зарплата в российских рублях Зарплата в американских долларах
Автослесарь 640 BYN 18 630 ₽ 266 $
Адвокат 400 BYN 11 643 ₽ 166 $
Администратор 450 BYN 13 099 ₽ 187 $
Архитектор 680 BYN 19 794 ₽ 283 $
Бармен 510 BYN 14 845 ₽ 212 $
Бухгалтер 480 BYN 13 972 ₽ 200 $
Водитель 550 BYN 16 010 ₽ 229 $
Врач 550 BYN 16 010 ₽ 229 $
Горничная 500 BYN 14 554 ₽ 208 $
Грузчик 500 BYN 14 554 ₽ 208 $
Дворник 270 BYN 7 859 ₽ 112 $
Директор 1 000 BYN 29 109 ₽ 416 $
Заведующий складом 700 BYN 20 376 ₽ 291 $
Инженер 700 BYN 20 376 ₽ 291 $
Каменщик 650 BYN 18 921 ₽ 271 $
Консьерж 400 BYN 11 643 ₽ 166 $
Курьер 490 BYN 14 263 ₽ 204 $
Маляр-штукатур 600 BYN 17 465 ₽ 250 $
Медсестра 450 BYN 13 099 ₽ 187 $
Менеджер 510 BYN 14 845 ₽ 212 $
Механик 700 BYN 20 376 ₽ 291 $
Мойщик автомобилей 600 BYN 17 465 ₽ 250 $
Монтажник 640 BYN 18 630 ₽ 266 $
Няня 520 BYN 15 136 ₽ 216 $
Официант 410 BYN 11 934 ₽ 170 $
Охранник 420 BYN 12 225 ₽ 175 $
Парикмахер 470 BYN 13 681 ₽ 195 $
Пекарь 690 BYN 20 085 ₽ 287 $
Плиточник 800 BYN 23 287 ₽ 333 $
Повар 600 BYN 17 465 ₽ 250 $
Программист 800 BYN 23 287 ₽ 333 $
Продавец 400 BYN 11 643 ₽ 166 $
Разнорабочий 460 BYN 13 390 ₽ 191 $
Сантехник 500 BYN 14 554 ₽ 208 $
Сборщик мебели 700 BYN 20 376 ₽ 291 $
Сторож 400 BYN 11 643 ₽ 166 $
Технолог 710 BYN 20 667 ₽ 296 $
Тракторист 470 BYN 13 681 ₽ 195 $
Уборщица 320 BYN 9 315 ₽ 133 $
Упаковщик 800 BYN 23 287 ₽ 333 $
Учитель 410 BYN 11 934 ₽ 170 $
Фасовщик 760 BYN 22 123 ₽ 316 $
Швея 500 BYN 14 554 ₽ 208 $
Электрик 600 BYN 17 465 ₽ 250 $
Юрист 400 BYN 11 643 ₽ 166 $

Как менялись среднемесячные зарплаты в Белоруссии с 1991 по 2016 г.

Источник данных Belstat.gov.by, (среднемесячные цифры являлись номинальными и немного отличались от реальных)

Начиная с 1991 года зарплаты в Белоруссии, как росли (в частности благодаря колоссальной инфляции), так и падали с периодической деноминацией местной валюты.

С 1991 по 2016 в Белоруссии было три деноминации:

  • Первая в августе 1994 г.
  • Вторая в январе 2000 г.
  • Третья денежная реформа произошла в июле 2016 года, изменив среднюю цифру зарплаты по стране с 7 424 092 до 655 белорусских рублей в месяц.

График изменения средней зарплаты в Белоруссии

В таблице показана динамика средней ежемесячной заработной платы в белорусских рублях (данные Belstat.gov.by)

Год Начало года Середина года Конец года
1991 266 455 1 109
1992 1 256 4 070 12 372
1993 12 939 37 314 162 480
1994 188 469 531 621 246 922
1995 339 666 813 069 1 013 731
1996 950 903 1 187 134 1 592 893
1997 1 526 205 2 187 892 3 275 952
1998 3 024 216 4 176 790 8 008 174
1999 8 978 500 19 061 799 34 871 899
2000 36 659 57 596 87 668
2001 84 662 124 552 166 248
2002 158 914 194 877 220 918
2003 211 957 256 593 299 858
2004 285 969 355 230 434 998
2005 398 173 476 355 562 198
2006 518 988 603 956 668 038
2007 617 239 710 232 795 390
2008 756 358 892 423 1 000 196
2009 919 648 1 014 762 1 093 020
2010 999 959 1 234 941 1 595 872
2011 1 409 634 1 762 857 2 877 658
2012 2 890 585 3 752 118 4 741 282
2013 4 356 023 5 159 884 5 654 659
2014 5 322 442 6 198 540 6 905 980
2015 6 023 224 6 883 744 7 424 093
2016 655 738 815
  • Исходя из данных таблицы, средняя зарплата в 1992 году, составляла 4 070 белорусских рублей (в 1992 г. 1 доллар стоил 500 рублей) в эквиваленте американской валюты, это было около 8 USD, для сравнения, на тот момент в США она была не менее 2 тыс. USD в месяц;
  • С 1992 по 1994 год, средняя зарплата жителей Белоруссии увеличилась до 20 — 30 USD в месяц;
  • К конце первой половины 2001 года среднее вознаграждение достигло 100 USD в месяц. Покупательная способность американской валюты на тот период оставалась в стране очень высока.

Диаграмма средней зарплаты в долларовом эквиваленте

Статистика

  • Статистика показывает что с конца 2000 по 2008 год, зарплата в долларах неуклонно росла до 450 USD в месяц;
  • Затем видно проседание до 320 USD во время кризиса 2008 — 2009 года;
  • За последующие пару лет произошел небольшой период роста до кризисных значений;
  • Далее средняя зарплата в 2011 году снизилась до 240 USD, после выросла до своего максимума в 600 USD к 2014 году и продолжила динамику в сторону устойчивого снижения к 2016 г.

Добавить комментарий

Ваш адрес email не будет опубликован. Обязательные поля помечены *