Назаровский городской Совет депутатов
Красноярского края
Р Е Ш Е Н И Е
«04» мая 2011 № 46-445
Об утверждении Положения о порядке и условиях назначения муниципальным служащим пенсии за выслугу лет
В целях реализации социальных гарантий, предусмотренных законодательством о муниципальной службе в Российской Федерации, в соответствии со статьями 23, 24 Федерального закона от 02.03.2007 № 25-ФЗ «О муниципальной службе в Российской Федерации», статьями 3, 7, 9, 10 Закона Красноярского края от 24.04.2008 № 5-1565 «Об особенностях правового регулирования муниципальной службы в Красноярском крае», статьей 2 Закона Красноярского края от 25.11.2010 № 11-5335 «О внесении изменений в Закон края «Об особенностях правового регулирования муниципальной службы в Красноярском крае», Уставом города, Назаровский городской Совет депутатов РЕШИЛ:
1. Утвердить Положение о порядке и условиях назначения муниципальным служащим пенсии за выслугу лет согласно приложению.
2. Признать утратившим силу пункт 1 решения Назаровского городского Совета депутатов от 02.12.2008 № 24-236 «Об утверждении Положения об условиях и порядке предоставления муниципальным служащим пенсии за выслугу лет за счет бюджета г. Назарово».
3. Контроль за исполнением решения возложить на председателя постоянной комиссии по социальным вопросам Юмина С.И. и заместителя главы города Потапову Г.В.
4. Настоящее решение подлежит опубликованию в газете «Точное время» и распространяет действие на правоотношения, возникшие с 1 января 2011 года.
Глава города С.А. Сетов
Приложение к решению
Назаровского городского
Совета депутатов
от 04 мая 2011 № 46-445
ПОЛОЖЕНИЕ
о порядке и условиях назначения муниципальным
служащим пенсии за выслугу лет
1. Общие положения
1.1. Настоящее Положение определяет порядок и условия назначения пенсии за выслугу лет муниципальным служащим, замещавшим должности муниципальной службы в городе Назарово, предусмотренные Реестром должностей муниципальной службы, утвержденным Законом Красноярского края «О реестре должностей муниципальной службы» (далее — муниципальные служащие).
1.2. Муниципальные служащие имеют право на пенсию за выслугу лет при увольнении с муниципальной службы по одному из следующих оснований:
а) ликвидация органа местного самоуправления, избирательной комиссии муниципального образования, а также сокращение штата муниципальных служащих;
б) достижение предельного возраста, установленного для замещения должности муниципальной службы;
в) отказ муниципального служащего от перевода на другую работу (должность), необходимого ему в соответствии с медицинским заключением, выданным в порядке, установленном федеральными законами и иными нормативными правовыми актами Российской Федерации, либо отсутствие у представителя нанимателя (работодателя) соответствующей работы (должности);
г) признание муниципального служащего полностью неспособным к трудовой деятельности в соответствии с медицинским заключением, выданным в порядке, установленном федеральными законами, иными нормативными правовыми актами Российской Федерации;
д) увольнение по собственному желанию в связи с выходом на трудовую пенсию;
е) перевод на другую работу после достижения пенсионного возраста;
ж) истечение срока действия срочного трудового договора (контракта) при условии, что на день увольнения муниципальный служащий достиг возраста, дающего право на трудовую пенсию по старости, установленного статьей 7 Федерального закона «О трудовых пенсиях в Российской Федерации».
Непрерывная продолжительность муниципальной службы перед увольнением по одному из названных оснований должна составлять не менее 12 месяцев.
1.3. Муниципальные служащие, имеющие стаж муниципальной (государственной) службы 25 лет и более в государственных органах края, органах местного самоуправления, избирательных муниципальных образований, расположенных на территории края, имеют право на пенсию за выслугу лет, назначаемую на условиях, установленных статьей 9 Закона Красноярского края «Об особенностях правового регулирования муниципальной службы в Красноярском крае», независимо от последнего места работы перед достижением пенсионного возраста и независимо от оснований прекращения муниципальной службы, за исключением оснований прекращения муниципальной службы, предусмотренных пунктами 2 и 3 части 1 статьи 19 Федерального закона «О муниципальной службе в Российской Федерации», пунктами 5 — 11 части 1 статьи 81 Трудового кодекса Российской Федерации.
1.4. Пенсия за выслугу лет назначается к трудовой пенсии по старости (инвалидности), назначенной в соответствии в Федеральным законом «О трудовых пенсиях в Российской Федерации» либо досрочно оформленной в соответствии с Законом Российской Федерации «О занятости населения в Российской Федерации», по заявлению лица, претендующего на пенсию за выслугу лет, решением руководителя органа местного самоуправления, в котором гражданин замещал должность муниципальной службы перед увольнением с замещаемой должности.
1.5. Пенсия за выслугу лет не устанавливается лицам, которым в соответствии с федеральным и краевым законодательством назначено ежемесячное пожизненное содержание или установлено дополнительное пожизненное ежемесячное материальное обеспечение, либо в соответствии с федеральным законодательством или законодательством других субъектов Российской Федерации установлена ежемесячная доплата к трудовой пенсии или пенсия за выслугу лет, либо в соответствии с краевым законодательством назначена ежемесячная доплата к трудовой пенсии или пенсия за выслугу лет в другом муниципальном образовании.
1.6. Пенсия за выслугу лет не может быть назначена (либо выплата ее приостанавливается) в случаях замещения лицом, претендующим на получение пенсии за выслугу лет, государственной должности Российской Федерации, государственной должности субъекта Российской Федерации, выборной муниципальной должности, замещаемой на постоянной основе, должности федеральной государственной службы, должности государственной гражданской службы субъекта Российской Федерации или должности муниципальной службы, а также в случае прекращения гражданства Российской Федерации и (или) выезда на постоянное место жительства за пределы Российской Федерации. После освобождения названных лиц от указанных должностей выплата пенсии за выслугу лет возобновляется на прежних условиях либо по заявлению лица, замещавшего должность муниципальной службы, пенсия за выслугу лет устанавливается вновь в соответствии с новыми условиями и существующим порядком ее назначения.
2. Определение размера пенсии за выслугу лет
2.1. Определение размера пенсии муниципального служащего осуществляется в соответствии с соотношением должностей муниципальной службы и должностей государственной гражданской службы края, установленным законом края.
Максимальный размер пенсии муниципального служащего не может превышать максимальный размер пенсии государственного гражданского служащего края по соответствующей должности государственной гражданской службы края.
Размер пенсии за выслугу лет исчисляется по выбору муниципального служащего, обратившегося за установлением пенсии за выслугу лет, исходя из месячного денежного содержания за последние 12 полных месяцев муниципальной службы, предшествовавших дню ее прекращения либо дню достижения гражданином возраста, дающего право на трудовую пенсию.
2.2. При определении размера пенсии за выслугу лет не учитываются:
а) суммы фиксированного базового размера страховой части трудовой пенсии по старости (фиксированного базового размера трудовой пенсии по инвалидности), приходящиеся на нетрудоспособных членов семьи;
б) суммы фиксированного базового размера страховой части трудовой пенсии по старости (фиксированного базового размера трудовой пенсии по инвалидности), приходящиеся на увеличение указанного фиксированного базового размера в связи с достижением возраста 80 лет или наличием инвалидности 1 группы;
в) размер доли страховой части трудовой пенсии по старости, исчисленной в соответствии с Федеральным законом «О трудовых пенсиях в Российской Федерации» исходя из расчетного пенсионного капитала, сформированного за счет общей суммы страховых взносов, поступивших за застрахованное лицо в Пенсионный фонд Российской Федерации после назначения пенсии за выслугу лет за период не менее 12 полных месяцев работы и (или) иной деятельности, включая суммы ее увеличения в связи с индексацией (дополнительным увеличением) и перерасчетом (корректировкой) в соответствии с пунктом 6 статьи 17 и статьей 17.1 указанного Федерального закона;
г) суммы, полагающиеся в связи с валоризацией пенсионных прав в соответствии с Федеральным законом «О трудовых пенсиях в Российской Федерации».
2.3. Пенсия за выслугу лет устанавливается при наличии не менее 15 лет стажа муниципальной службы в размере не более 45 процентов месячного денежного содержания муниципального служащего за вычетом базовой и страховой частей трудовой пенсии по старости (инвалидности).
Размер пенсии за выслугу лет увеличивается на 3 процента месячного денежного содержания муниципального служащего края за каждый полный год стажа муниципальной службы свыше установленного настоящим пунктом продолжительности стажа муниципальной службы, но сумма трудовой пенсии и пенсии за выслугу лет не может превышать 75 процентов его месячного денежного содержания:
|
Общая сумма трудовой пенсии и пенсии за выслугу лет в процентах от месячного денежного содержания |
Стаж муниципальной службы |
|
15 лет |
|
|
16 лет |
|
|
17 лет |
|
|
18 лет |
|
|
19 лет |
|
|
20 лет |
|
|
21 год |
|
|
22 года |
|
|
23 года |
|
|
24 года |
|
|
25 лет |
Размер пенсии за выслугу лет не может быть ниже 1000 рублей.
2.4. Стаж муниципальной службы для назначения пенсии за выслугу лет определяется в соответствии со статьей 10 Закона края «Об особенностях правового регулирования муниципальной службы в Красноярском крае».
Состав месячного денежного содержания определяется в соответствии со статьей 7 Закона края «Об особенностях правового регулирования муниципальной службы в Красноярском крае».
2.5. Размер месячного денежного содержания, исходя из которого исчисляется пенсия за выслугу лет, не должен превышать 2,8 должностного оклада с учетом действующих на территории города районного коэффициента и процентной надбавки за работу на территории с особыми климатическими условиями по замещавшимся должностям муниципальной службы.
2.6. Если в расчетный период произошло повышение денежного содержания, месячное денежное содержание за весь расчетный период рассчитывается с учетом повышения денежного содержания.
2.7. При работе муниципального служащего на условиях неполного рабочего времени размер его месячного денежного содержания, учитываемый при определении размера пенсии за выслугу, не должен превышать 2,8 фактически получаемого должностного оклада.
В том случае, если муниципальный служащий в расчетный период замещал различные должности муниципальной службы, ограничение размера месячного денежного содержания производится исходя из месячного должностного оклада по замещавшейся должности на момент прекращения муниципальной службы либо достижения возраста, дающего право на трудовую пенсию по старости.
3. Порядок назначения и выплаты пенсии
за выслугу лет
3.1. Заявление о назначении пенсии за выслугу лет по форме установленной приложением № 1 подается:
лицами, замещавшими перед увольнением должности муниципальной службы в администрации города Назарово — главе города;
лицами, замещавшими перед увольнением должности муниципальной службы в иных органах местного самоуправления — руководителю соответствующего органа (его правопреемнику).
3.2. К заявлению о назначении пенсии за выслугу лет прилагаются следующие документы:
— копия распоряжения (приказа) об увольнении с муниципальной службы, заверенная в установленном законом порядке;
— копия трудовой книжки, иные документы, подтверждающие стаж, дающий право на пенсию за выслугу лет, заверенные нотариально либо кадровой службой органа по последнему месту замещения должности муниципальной службы;
— справка, подтверждающая размер месячного денежного содержания по должности муниципальной службы, по форме согласно приложению № 2;
— справка о размере трудовой пенсии, получаемой на момент подачи заявления;
— справка о периодах службы (работы), учитываемых при исчислении стажа муниципальной службы, дающего право на пенсию за выслугу лет, заверенная руководителем органа по последнему месту замещения должности муниципальной службы по форме согласно приложению № 3.
При подаче указанных документов предъявляется паспорт и трудовая книжка лица, претендующего на установление пенсии за выслугу лет.
3.3. Распоряжение главы города Назарово об установлении пенсии за выслугу лет в процентном отношении к месячному денежному содержанию принимается в месячный срок при наличии документов, указанных в пункте 3.2 настоящего Положения.
В случае принятия отрицательного решения заявитель письменно уведомляется о нем и о мотивах отказа в назначении пенсии за выслугу лет.
3.4. Распоряжение главы города о установлении пенсии за выслугу лет вместе с указанными в пункте 3.2 настоящего Положения документами направляется в управление социальной защиты населения администрации г. Назарово (далее — УСЗН).
3.5. УСЗН на основании представленных документов:
— рассчитывает и назначает пенсию за выслугу лет (в течение 30 дней со дня получения необходимых документов), приостанавливает, возобновляет, прекращает выплату пенсии за выслугу лет;
— обеспечивает выплату пенсии за выслугу лет посредством перечисления ее на счет получателя, открытый им в российской кредитной организации, указанный в заявлении;
— сообщает заявителю размер пенсии за выслугу лет, дату ее перечисления в кредитное учреждение на счет, указанный получателем в заявлении;
— производит перерасчет размера пенсии за выслугу лет в случае изменения в общем порядке месячного денежного содержания по соответствующей должности муниципальной службы, а также при изменении размера трудовой пенсии, исходя из которой установлен размер пенсии за выслугу лет.
3.6. Решение об определении размера пенсии за выслугу лет оформляется УСЗН по форме согласно приложению № 4.
3.7. В целях реализации полномочий, указанных в пункте 3.5 настоящего Положения УСЗН обязано:
— разработать проект административного регламента оказания УСЗН муниципальной услуги по предоставлению муниципальным служащим пенсии за выслугу лет, а также предложения о внесении изменений в указанный административный регламент;
— формировать персональные (документальные) дела получателей пенсии за выслугу лет, обеспечивать их хранение в установленном порядке;
— формировать электронные дела (карточки учета) получателей пенсии за выслугу лет в автоматизированном программном комплексе «Муниципальные служащие»;
— уведомлять получателя пенсии за выслугу лет об изменении размера пенсии, срока ее выплаты, о возможных задержках выплаты;
— консультировать заявителей по вопросам расчета, перерасчета пенсии за выслугу лет, информировать о действующих нормативных правовых актах, устанавливающих порядок и условия назначения пенсии за выслугу лет;
— обеспечивать ведение бухгалтерского учета и представление отчетности о выплачиваемых средствах;
— обеспечивать размещение сведений о предоставляемой УСЗН муниципальной услуге по назначению пенсии за выслугу лет через информационно-телекоммуникационные сети;
— принимать необходимые организационные и технические меры для защиты персональных данных получателей муниципальной пенсии за выслугу лет;
— передавать данные о лицах, которым установлена пенсия за выслугу лет в уполномоченный Правительством края орган исполнительной власти края для ведения сводного реестра лиц, получающих пенсию за выслугу лет, в порядке, утвержденном Указом Губернатора Красноярского края от 08.09.2009 № 139-уг «Об утверждении Порядка ведения сводного реестра лиц, являющихся получателями пенсии за выслугу лет, выплачиваемой за счет средств местных бюджетов».
4. Срок выплаты, перерасчет размера
пенсии за выслугу лет
4.1. Пенсия за выслугу лет устанавливается и выплачивается со дня подачи заявления, но не ранее чем со дня возникновения права на нее.
4.2. Лицам, имеющим стаж, дающий право на установление пенсии за выслугу лет и уволенным в связи с ликвидацией органа местного самоуправления, избирательной комиссии муниципального образования, а также сокращением штата муниципальных служащих, пенсия за выслугу лет устанавливается со дня, следующего за днем, в котором сохранение средней заработной платы в соответствии с действующим законодательством было прекращено.
4.3. Пенсия за выслугу лет к трудовой пенсии по старости назначается пожизненно, а к пенсии по инвалидности — на период выплаты пенсии по инвалидности.
4.4. Выплата пенсии за выслугу лет производится за текущий месяц одновременно с выплатой трудовой пенсии по старости или трудовой пенсии по инвалидности.
4.5. Размер пенсии за выслугу лет пересчитывается УСЗН с соблюдением правил, предусмотренных Законом края «Об особенностях правового регулирования муниципальной службы в Красноярском крае», при увеличении в общем порядке месячного денежного содержания по соответствующей должности муниципальной службы, а также при изменении размера трудовой пенсии, исходя из которой установлен размер пенсии за выслугу лет. При этом размер пенсии за выслугу лет пересчитывается со сроков, установленных для изменения трудовой пенсии.
5. Заключительные положения
5.1. Пенсия за выслугу лет, не полученная своевременно лицом, в отношении которого она была назначена по вине администрации г. Назарово или УСЗН, выплачивается за прошлое время без ограничения каким-либо сроком.
5.2. В случае смерти муниципального служащего, связанной с исполнением им должностных обязанностей, в том числе наступившей после увольнения его с муниципальной службы, члены семьи умершего имеют право на получение пенсии по случаю потери кормильца в порядке, определяемом федеральными законами.
5.3. Лицо, получающее пенсию за выслугу лет, обязано в пятидневный срок сообщить в УСЗН в письменной форме о замещении государственной должности Российской Федерации, государственной должности субъекта Российской Федерации, выборной муниципальной должности, замещаемой на постоянной основе, должности федеральной государственной службы, должности государственной гражданской службы субъекта Российской Федерации или должности муниципальной службы, а также о прекращении гражданства Российской Федерации и (или) выезда на постоянное место жительство за пределы Российской Федерации.
5.4. Возобновление выплаты пенсии за выслугу лет, приостановленной по основаниям, перечисленным в пункте 1.6 Положения, осуществляется в порядке, предусмотренном настоящим Положением для ее установления.
5.5. Суммы пенсии за выслугу лет, излишне выплаченные лицу вследствие его злоупотребления (представление документов с заведомо неправильными сведениями, сокрытие факта замещения должностей, указанных в пункте 1.6 настоящего Положения, либо факта получения ежемесячного пожизненного содержания или дополнительного пожизненного ежемесячного материального обеспечения, а также получения ежемесячной доплаты к трудовой пенсии, доплаты к трудовой пенсии или пенсии за выслугу лет в другом муниципальном образовании), удерживаются УСЗН из пенсии за выслугу лет без ограничения их размера.
Суммы пенсии за выслугу лет, излишне выплаченные лицу вследствие счетной ошибки, удерживаются таким образом, чтобы размер удержания не превышал 20 процентов причитающейся лицу пенсии за выслугу лет.
5.6. Финансирование расходов на выплату пенсии за выслугу лет осуществляется за счет средств местного бюджета путем перечисления денежных средств на лицевой счет УСЗН.
5.7. Учесть, что в соответствии с Законом края от 25.11.2010 № 11-5335 «О внесении изменений в Закон края «Об особенностях правового регулирования муниципальной службы в Красноярском крае» (далее — Закон края), пенсии за выслугу лет, назначенные до вступления в силу настоящего решения, подлежат перерасчету с соблюдением положений, предусмотренных Законом края.
В случае если в результате перерасчета пенсии за выслугу лет в соответствии с Законом края размер пенсии за выслугу лет подлежит уменьшению либо право на пенсию за выслугу лет утрачивается, пенсия за выслугу лет сохраняется и выплачивается в прежнем объеме.
Приложение № 1
к Положению о порядке и условиях
назначения муниципальным служащим
пенсии за выслугу лет, утвержденному
решением Назаровского городского
Совета депутатов от «___» _______2011
№ _______
Главе города Назарово
от ____________________________
(фамилия, имя, отчество заявителя)
(должность заявителя)
Домашний адрес________________
телефон _______________________
ЗАЯВЛЕНИЕ
В соответствии с решением Назаровского городского Совета депутатов от «___» ________ 2011 № _____ «Об утверждении Положения о порядке и условиях назначения муниципальным служащим пенсии за выслугу лет», прошу назначить мне пенсию за выслугу лет как муниципальному служащему города Назарово за счет средств бюджета муниципального образования в соответствии с Законом Красноярского края от 24.04.2008 № 5-1565 «Об особенностях правового регулирования муниципальной службы в Красноярском крае».
Выплату пенсии муниципального служащего прошу перечислять на мой счет № _________________ в ________________________________________
О замещении государственной должности Российской Федерации, государственной должности субъекта Российской Федерации, выборной муниципальной должности, замещаемой на постоянной основе, должности федеральной государственной службы, должности государственной гражданской службы субъекта Российской Федерации или должности муниципальной службы, а также о прекращении гражданства Российской Федерации и (или) выезде на постоянное место жительство за пределы Российской Федерации обязуюсь в пятидневный срок письменно сообщить в управление социальной защиты населения администрации г. Назарово.
Право на пенсию за выслугу лет предоставляется при наличии стажа работы с уплатой обязательных страховых взносов в бюджет государственного внебюджетного фонда социальной защиты населения Республики Беларусь не менее 15 лет 6 месяцев. Начиная с 1 января 2017 года указанный стаж работы ежегодно с 1 января увеличивается на 6 месяцев до достижения 20 лет (статьи 47-492 Закона Республики Беларусь от 17 апреля 1992 г. № 1596- XII «О пенсионном обеспечении» (далее – Закон) и статья 54 Закона Республики Беларусь от 14 июня 2003 г. № 204-З «О государственной службе в Республике Беларусь»).
В соответствии с Указом Президента Республики Беларусь от 17 января 2020 г. № 15 «Об изменении указов Президента Республики Беларусь» работникам, имеющим право на досрочную профессиональную пенсию, которые до 01.01.2009 выработали не менее половины полного стажа работы с особыми условиями труда, требуемого для пенсии за выслугу лет, вместо досрочной профессиональной пенсии может быть назначена быть пенсия за выслугу лет.
Статья 47 Закона
Право на пенсию за выслугу лет имеют следующие категории рабочих и служащих авиации, а также летно-испытательного состава независимо от ведомственной подчиненности предприятий, учреждений и организаций, в которых они заняты:
а) работники летного и летно-испытательного состава при выслуге лет в этих должностях не менее 25 лет у мужчин и не менее 20 лет у женщин.
Указанные работники, уволенные с летной работы по состоянию здоровья (болезни), при наличии выслуги лет у мужчин не менее 20 лет и у женщин не менее 15 лет имеют право на пенсию пропорционально отработанному времени. Последующая работа в службах управления воздушным движением и инженерно-авиационной в должностях, дающих право на пенсию за выслугу лет (пункты «б» и «в» настоящей статьи), засчитывается в календарном порядке для назначения полной пенсии за выслугу лет.
Перечень должностей работников летного состава, порядок исчисления сроков выслуги лет для назначения им пенсий, а также порядок назначения и выплаты пенсий работникам летно-испытательного состава утверждаются в порядке, определяемом Советом Министров Республики Беларусь;
б) работники, осуществляющие управление воздушным движением и имеющие свидетельство диспетчера, со снижением общеустановленного пенсионного возраста на 10 лет:
- мужчины — при стаже работы не менее 25 лет, из них не менее 12 лет 6 месяцев работы по непосредственному управлению полетами воздушных судов;
- женщины — при стаже работы не менее 20 лет, из них не менее 10 лет работы по непосредственному управлению полетами воздушных судов.
В выслугу лет работникам, осуществляющим управление воздушным движением, засчитывается также работа, указанная в пункте «а» настоящей статьи;
в) инженерно-технический состав — по перечню должностей и работ, утверждаемому в порядке, определяемом Советом Министров Республики Беларусь, со снижением общеустановленного пенсионного возраста на 5 лет:
- мужчины — при стаже работы не менее 25 лет, из них не менее 20 лет в указанных должностях;
- женщины — при стаже работы не менее 20 лет, из них не менее 15 лет в указанных должностях.
В выслугу лет работникам инженерно-технического состава засчитывается также работа, указанная в пунктах «а» и «б» настоящей статьи;
г) бортпроводники:
- мужчины — со снижением общеустановленного пенсионного возраста на 5 лет и при стаже работы не менее 25 лет, из них не менее 15 лет бортпроводником;
- женщины — со снижением общеустановленного пенсионного возраста на 10 лет и при стаже работы не менее 20 лет, из них не менее 10 лет бортпроводницей.
Статья 48 Закона
Право на пенсию за выслугу лет имеют отдельные категории медицинских и педагогических работников со снижением общеустановленного пенсионного возраста на 5 лет:
- мужчины — при наличии специального стажа работы не менее 30 лет;
- женщины — при наличии специального стажа работы не менее 25 лет.
Перечень учреждений, организаций и должностей, работа в которых дает право на пенсию за выслугу лет в соответствии с настоящей статьей, утверждается Советом Министров Республики Беларусь.
Статья 49 Закона
Право на пенсию за выслугу лет при стаже творческой деятельности от 20 до 30 лет имеют отдельные категории артистов театров и других театрально-зрелищных организаций и коллективов — по перечню, утверждаемому Советом Министров Республики Беларусь.
Статья 49-2 Закона
Право на пенсию за выслугу лет имеют спортсмены со снижением общеустановленного пенсионного возраста на 5 лет:
- мужчины — при стаже работы не менее 25 лет, из них не менее 15 лет профессиональной спортивной деятельности;
- женщины — при стаже работы не менее 20 лет, из них не менее 10 лет профессиональной спортивной деятельности.
Отдельные категории спортсменов, находившиеся в штате сборных команд Республики Беларусь и (или) национальных команд Республики Беларусь по видам спорта не менее 5 лет, имеют право на пенсию за выслугу лет при стаже работы не менее 25 лет для мужчин и 20 лет для женщин.
Перечень категорий спортсменов, имеющих право на пенсию в соответствии с частью второй настоящей статьи, утверждается Советом Министров Республики Беларусь.
Статья 54 Закона Республики Беларусь «О государственной службе в Республике Беларусь»
Государственные служащие имеют право на пенсию за выслугу лет и ее выплату в полном размере при достижении общеустановленного пенсионного возраста и при наличии стажа государственной службы не менее 20 лет (при этом не менее двух лет работы на государственных должностях после 1 марта 1994 года).
Государственные служащие имеют право на пенсию за выслугу лет и ее выплату в размере 50 процентов пенсии со снижением общеустановленного пенсионного возраста не более чем на 5 лет. Данное ограничение не распространяется на государственных служащих, которым установлена I или II группа инвалидности.
Государственным служащим, уволенным в результате ликвидации государственного органа (прекращения его полномочий), сокращения численности или штата работников, пенсия за выслугу лет назначается и выплачивается в полном размере досрочно, но не более чем за два года до достижения общеустановленного пенсионного возраста.
В период работы по трудовому договору (контракту) или занятия предпринимательской деятельностью выплата пенсии за выслугу лет приостанавливается.
Информация об изменениях:
Статья 18 изменена с 1 января 2020 г. — Федеральный закон от 1 октября 2019 г. N 328-ФЗ
См. предыдущую редакцию
Статья 18. Исчисление выслуги лет для назначения пенсии
ГАРАНТ:
См. комментарии к статье 18 настоящего Закона
В выслугу лет для назначения пенсии в соответствии с пунктом «а» статьи 13 настоящего Закона засчитывается: военная служба; служба на должностях рядового и начальствующего состава в органах внутренних дел, Государственной противопожарной службе; в органах по контролю за оборотом наркотических средств и психотропных веществ; служба в учреждениях и органах уголовно-исполнительной системы; в войсках национальной гвардии Российской Федерации; служба в органах принудительного исполнения Российской Федерации; служба в советских партизанских отрядах и соединениях; время работы в органах государственной власти и управления, гражданских министерствах, ведомствах и организациях с оставлением на военной службе или в кадрах Министерства внутренних дел Российской Федерации, органах по контролю за оборотом наркотических средств и психотропных веществ, учреждениях и органах уголовно-исполнительной системы; время работы в системе Государственной противопожарной службы Министерства Российской Федерации по делам гражданской обороны, чрезвычайным ситуациям и ликвидации последствий стихийных бедствий (пожарной охраны Министерства внутренних дел, противопожарных и аварийно-спасательных служб Министерства внутренних дел, Государственной противопожарной службы Министерства внутренних дел Российской Федерации), Федеральной службы судебных приставов, непосредственно предшествующее их назначению на должности, замещаемые лицами рядового и начальствующего состава и военнослужащими Государственной противопожарной службы, начальствующего состава органов принудительного исполнения Российской Федерации; время пребывания в плену, если пленение не было добровольным и военнослужащий, находясь в плену, не совершил преступления против Родины; время отбывания наказания и содержания под стражей военнослужащих, лиц рядового и начальствующего состава, необоснованно привлеченных к уголовной ответственности или репрессированных и впоследствии реабилитированных. В выслугу лет для назначения пенсии уволенным со службы офицерам и лицам начальствующего состава органов внутренних дел, Государственной противопожарной службы, органов по контролю за оборотом наркотических средств и психотропных веществ, войск национальной гвардии Российской Федерации, лицам начальствующего состава органов принудительного исполнения Российской Федерации может засчитываться также время их учебы до определения на службу (но не более пяти лет) из расчета один год учебы за шесть месяцев службы.
Время прохождения службы в особых условиях подлежит зачету в выслугу лет для назначения пенсии лицам, указанным в статье 1 настоящего Закона, в льготном исчислении.
См. Инструкцию о порядке зачета военнослужащим Службы специальных объектов при Президенте Российской Федерации стажа их трудовой деятельности до зачисления на военную службу в выслугу лет для назначения пенсии утвержденную приказом Главного управления специальных программ Президента РФ от 31 июля 2001 г. N 37
Порядок исчисления выслуги лет для назначения пенсии лицам, указанным в статье 1 настоящего Закона, определяется Правительством Российской Федерации.
12.3. Размеры и порядок исчисления пенсии за выслугу лет
Размер пенсии за выслугу лет определяется в процентном отношении к среднемесячному заработку федерального государственного гражданского служащего и с учетом его выслуги на государственной службе. При выслуге лет не менее 15 лет государственной службы размер пенсии составляет 45 % среднемесячного заработка за вычетом фиксированного базового размера и страховой части трудовой пенсии по старости (инвалидности), установленной Законом «О трудовых пенсиях».
За каждый полный календарный год стажа государственной службы сверх 15 лет пенсия за выслугу лет дополнительно увеличивается на 3 % среднемесячного заработка. При этом коэффициент замещения предыдущего заработка составляет до 75 % среднемесячного заработка, т. е. 2,8 должностного оклада (0,8 денежного вознаграждения), полученного на государственной службе.
Размер пенсии исчисляется из среднемесячного заработка государственного гражданского служащего за последние 12 полных календарных месяцев работы на государственной службе, предшествующих дню ее прекращения либо дню достижения возраста, дающего прав на трудовую пенсию по старости.
При определении среднемесячного заработка учитывается денежное содержание гражданских служащих, состоящее из основных и прочих выплат: должностной оклад, месячный оклад в соответствии с присвоенным ему классным чином гражданской службы, а также ежемесячные надбавки к должностному окладу за выслугу лет на федеральной государственной гражданской службе и иные дополнительные выплаты.
При этом из расчетного периода исключаются время нахождения федерального государственного гражданского служащего в отпусках без сохранения денежного содержания, по беременности и родам, по уходу за ребенком, а также период временной нетрудоспособности. Денежные выплаты, начисленные за это время, также не учитываются при расчете.
Если увольнение государственного служащего производилось по инициативе работодателя, в связи с сокращением численности или штата до истечения 12 месяцев федеральной службы, то расчет среднемесячной заработной платы производится за отработанный период.
При централизованном повышении (индексации) в расчетном периоде денежного содержания (денежного вознаграждения) учитываемые при исчислении среднемесячного заработка выплаты, за исключением выплат, установленных в фиксированном размере, рассчитываются с учетом соответствующего повышения (индексации), в том числе за часть расчетного периода, предшествующую дате повышения (индексации).
Иные правила расчета предусмотрены для госслужащих, особый порядок труда которых устанавливается в зависимости от показателей эффективности и результативности служебной деятельности.
Размеры должностных окладов и окладов за классный чин федеральных государственных гражданских служащих устанавливаются Указом Президента РФ по представлению Правительства Российской Федерации.
Порядок определения среднемесячного заработка, из которого исчисляется размер пенсии федеральных государственных гражданских служащих, устанавливается Правительством РФ.
Общая сумма страховой части трудовой пенсии по старости (по инвалидности) и пенсии за выслугу лет устанавливается в зависимости от стажа государственной службы и среднемесячного заработка и не зависит от размера трудовой пенсии.
Пенсия за выслугу лет является дополнением к трудовой пенсии по старости (инвалидности) и отдельно от трудовой пенсии не устанавливается. Размер пенсии за выслугу лет, полагающийся непосредственно к выплате, определяется как разница между пенсией за выслугу лет и трудовой пенсией. При изменении размера трудовой пенсии по старости (инвалидности) изменяется размер пенсии за выслугу лет, полагающейся к выплате. Если размер трудовой пенсии превышает сумму, определенную в процентах к среднемесячному заработку федерального государственного гражданского служащего, либо равен этой сумме, то выплачивается только трудовая пенсия.
Государственная пенсия за выслугу лет назначается пожизненно, если она устанавливается дополнительно к трудовой пенсии по старости или трудовой пенсии по инвалидности без срока переосвидетельствования.
В случае если пенсия по инвалидности установлена на определенный срок, то пенсия за выслугу лет также устанавливается на срок инвалидности. Выплата пенсии за выслугу лет, назначаемой к трудовой пенсии по инвалидности, продлевается после очередного освидетельствования, в том числе досрочного.
Размеры пенсий для граждан, проживающих в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях, устанавливаются в повышенных размерах на весь период проживания в указанных районах (местностях). При выезде граждан из указанных районов на новое постоянное место жительства размер пенсии определяется без учета районного коэффициента.
Максимальный размер пенсии за выслугу лет федерального государственного гражданского служащего, установленный Законом «О государственном пенсионном обеспечении в РФ», составляет 75 % денежного содержания (в сумме с фиксированным базовым размером и страховой частью трудовой пенсии по старости).
Максимальный размер пенсии за выслугу лет военнослужащих и приравненных к ним в части пенсионного обеспечения категорий граждан составляет 85 % сумм денежного довольствия.
Пенсия за выслугу лет назначается с 1-го числа месяца, в котором гражданин обратился за ней, но не ранее чем со дня возникновения права на нее. Перерасчет размера пенсии производится с 1-го числа месяца, следующего за месяцем, в котором гражданин обратился с соответствующим заявлением.
Отсутствие в заявлении о назначении пенсии за выслугу лет даты регистрации заявления влечет возврат документов на оформление пенсии за выслугу лет и увеличивает сроки оформления пенсии.
Пенсия за выслугу лет федеральным государственным гражданским служащим не выплачивается в период нахождения на государственной службе, дающей на нее право, но при этом сохраняется право на получение трудовой пенсии по старости. В этом пенсия за выслугу лет отличается от обычной трудовой пенсии, которую Закон не запрещает получать в период продолжения трудовой деятельности.
В случае смерти федерального государственного гражданского служащего нетрудоспособным членам его семьи назначается пенсия по Закону о трудовых пенсиях, а в случае смерти военнослужащего нетрудоспособным членам его семьи назначается пенсия по Закону о государственном пенсионном обеспечении.
Следует отметить, что правовое регулирование пенсионного обеспечения государственных гражданских служащих субъектов РФ и муниципальных служащих определяется законами и иными нормативными правовыми актами органов государственной власти субъектов Российской Федерации и органов местного самоуправления и организаций за счет средств субъектов РФ и средств органов местного самоуправления.
Данный текст является ознакомительным фрагментом.
Читать книгу целиком
Поделитесь на страничке
Следующая глава >
| Приложение к решению Думы города Мегиона от «28» мая 2010 года № 40 |
Порядок назначения, перерасчёта и выплаты пенсии за выслугу лет
лицам, замещавшим муниципальные должности и должности муниципальной службы
в органах местного самоуправления города Мегиона
I. Общие положения
1.1. Настоящий Порядок разработан в целях реализации законов Ханты-Мансийского автономного округа — Югры от 31 декабря 2004 года N 97-оз «О государственной гражданской службе Ханты-Мансийского автономного округа – Югры», от 20 июля 2007 года N 113-оз «Об отдельных вопросах муниципальной службы в Ханты-Мансийском автономного округе-Югре».
1.2. Настоящий Порядок определяет процедуру назначения, перерасчёта и выплаты пенсии за выслугу лет лицам, замещавшим муниципальные должности и должности муниципальной службы в органах местного самоуправления города Мегиона (далее-муниципальный служащий).
1.3. На муниципального служащего в области пенсионного обеспечения в полном объеме распространяются права государственного гражданского служащего автономного округа, установленные федеральными законами и законами автономного округа.
II. Порядок назначения и выплаты пенсии за выслугу лет
2.1. Муниципальный служащий подает письменное заявление, форма которого предусмотрена приложением 1 к настоящему Порядку на имя председателя комиссии по назначению пенсии за выслугу лет лицам, замещавшим муниципальные должности и должности муниципальной службы в органах местного самоуправления города Мегиона, с необходимыми документами (справка из органов Пенсионного фонда Российской Федерации о размере получаемой пенсии, заявление о перечислении назначенной пенсии за выслугу лет, с указанием реквизитов кредитного учреждения, справка из Ханты-Мансийского негосударственного пенсионного фонда о том, что заявитель не является получателем дополнительной пенсии) в кадровую службу органа местного самоуправления, в котором он замещал муниципальную должность либо должность муниципальной службы перед увольнением.
Муниципальный служащий может обращаться за пенсией за выслугу лет в любое время после возникновения права на нее и назначения трудовой пенсии по старости (инвалидности) без ограничения каким-либо сроком путем подачи соответствующего заявления.
2.2. В случае реорганизации или ликвидации органа местного самоуправления заявление о назначении пенсии за выслугу лет подается в кадровую службу органа местного самоуправления, которому законодательством Российской Федерации, Ханты-Мансийского автономного округа-Югры переданы функции реорганизованного или ликвидированного органа местного самоуправления.
2.3. Заявление о назначении пенсии за выслугу лет регистрируется в день его подачи (получения по почте) кадровой службой органа местного самоуправления, в котором муниципальный служащий замещал муниципальную должность либо должность муниципальной службы перед увольнением.
2.4. При приёме заявления о назначении пенсии за выслугу лет муниципального служащего, имеющего право на эту пенсию, и при наличии всех необходимых документов для её назначения кадровая служба органа местного самоуправления, в котором муниципальный служащий замещал муниципальную должность либо должность муниципальной службы перед увольнением:
1) проверяет правильность оформления заявления и соответствие изложенных в нём сведений документу, удостоверяющему личность, и иным представленным документам;
2) сличает подлинники документов с их копиями, удостоверяет их, фиксирует выявленные расхождения;
3) регистрирует заявление и выдает расписку-уведомление, в которой указываются дата приёма заявления, перечень недостающих документов и сроки их представления;
4) истребует от муниципального служащего дополнительные документы, необходимые для назначения пенсии за выслугу лет;
5) оказывает содействие муниципальному служащему в получении недостающих документов для назначения пенсии за выслугу лет.
2.5. Кадровая служба соответствующего органа местного самоуправления при получении заявления муниципального служащего, имеющего право на пенсию за выслугу лет, организует оформление справки о размере его среднемесячного заработка, форма которой приведена в приложении 2 и приложении 10 к настоящему Порядку; оформляет справку о должностях, периоды службы (работы) в которых включаются в стаж муниципальной службы для назначения пенсии за выслугу лет, форма которой приведена в приложении 3 к настоящему Порядку.
2.6. По заявлению муниципального служащего, имеющего право на пенсию за выслугу лет, руководителем органа местного самоуправления, в котором муниципальный служащий замещал муниципальную должность либо должность муниципальной службы перед увольнением, оформляется представление о назначении пенсии за выслугу лет, форма которого приведена в приложении 4 к настоящему Порядку.
2.7. Соответствующий орган местного самоуправления в 14-дневный срок со дня поступления заявления муниципального служащего о назначении пенсии за выслугу лет и других документов, рассматривает их, оформляет представление о назначении пенсии за выслугу лет и направляет полный пакет документов в Комиссию по назначению пенсии за выслугу лет лицам, замещавшим муниципальные должности и должности муниципальной службы в органах местного самоуправления города Мегиона (далее — Комиссия).
К представлению о назначении пенсии за выслугу лет на рассмотрение Комиссии прилагаются:
1) заявление о назначении пенсии за выслугу лет;
2) заверенная копия трудовой книжки;
3) справка о периодах муниципальной службы;
4) справка о размере среднемесячного заработка за последние 12 полных месяцев;
5) справка органа, осуществляющего пенсионное обеспечение, о размере получаемой трудовой пенсии по старости (инвалидности);
6) заявление гражданина о перечислении пенсии за выслугу лет в кредитные учреждения г. Мегиона;
7) копия военного билета;
8) справка Ханты-Мансийского негосударственного пенсионного фонда по месту жительства о неполучении дополнительной пенсии;
9) другие документы, подтверждающие периоды, включаемые в стаж муниципальной службы для назначения пенсии за выслугу лет.
Прилагаемые к заявлению копии документов (трудовой книжки, военного билета) заверяются в установленном порядке; справки о периодах муниципальной службы и размере среднемесячного заработка заверяются подписью руководителя органа местного самоуправления по последнему месту работы гражданина и печатью.
Приём документов для назначения пенсии за выслугу лет осуществляется Комиссией.
2.8. При рассмотрении документов, представленных для назначения пенсии за выслугу лет муниципальным служащим, Комиссия:
1) осуществляет проверку правильности оформления представленных документов в 14-дневный срок со дня регистрации документов в Комиссии;
2) принимает меры по фактам представления документов, содержащих недостоверные сведения;
3) запрашивает в необходимых случаях от органов местного самоуправления и муниципальных служащих недостающие документы, подтверждающие стаж муниципальной службы (работы);
4) подготавливает расчет размера пенсии за выслугу лет;
5) подготавливает проекты решения Комиссии, о назначении либо отказе пенсии за выслугу лет;
6) организует проведение заседания Комиссии в сроки, установленные Положением о комиссии;
В случае выявления нарушений при заполнении документов органа местного самоуправления или муниципального служащего Комиссия возвращает представленные документы органу местного самоуправления города Мегиона, направившего данные документы на дооформление и принимает меры по фактам представления документов, содержащих недостоверные сведения.
2.9. Полный пакет документов о назначении пенсии за выслугу лет лицам, указанным в пункте 1.2 настоящего Порядка и проект решения Комиссии рассматриваются Комиссией. Комиссия на основе всестороннего, полного и объективного рассмотрения всех представленных документов принимает решение о назначении пенсии за выслугу лет либо об отказе в её назначении.
2.10. На основании решения Комиссии, форма которого приведена в приложении 5 к настоящему Порядку, кадровой службой администрации города Мегиона готовится проект распоряжения администрации города Мегиона о выплате пенсии за выслугу лет и выносится на рассмотрение главы города Мегиона.
2.11. Комиссия в письменной форме, в 5-дневный срок со дня утверждения соответствующего решения Комиссии, уведомляет заявителя и орган местного самоуправления, представляющий муниципального служащего, о результатах рассмотрения заявления. Форма уведомления приведена в приложении 8 к настоящему Порядку.
В случае отказа в назначении пенсии за выслугу лет излагается причина отказа. Форма приведена в приложении 9 к настоящему Порядку.
2.12. Решение Комиссии о назначении пенсии за выслугу лет вместе с заявлением муниципального служащего и всеми необходимыми для назначения пенсии документами формируются в личное дело, которое хранится в кадровой службе администрации города Мегиона.
2.13. Выплата пенсии за выслугу лет производится органом администрации города Мегиона, осуществляющим ведение бюджетного учёта по поручению Комиссии через кредитные учреждения, форма которого приведена в приложении 6 к настоящему Порядку.
2.14. При смене места жительства в пределах Российской Федерации лицо, замещавшее муниципальную должность либо должность муниципальной службы, сообщает в кадровую службу администрации города Мегиона адрес нового места жительства.
2.15. Сумма пенсии за выслугу лет определяется в рублях. При определении размера пенсии за выслугу лет сумма до 50 копеек включительно не учитывается, более 50 копеек округляется до одного рубля.
III. Порядок приостановления, возобновления
и прекращения выплаты пенсии за выслугу лет
3.1. Пенсия за выслугу лет не выплачивается в период прохождения федеральной государственной службы Российской Федерации, государственной гражданской службы субъекта Российской Федерации, в том числе автономного округа, муниципальной службы, при замещении государственной должности Российской Федерации, государственной должности субъекта Российской Федерации, в том числе автономного округа, муниципальной должности, замещаемой на постоянной основе.
Муниципальный служащий, получающий пенсию за выслугу лет и назначенный на одну из вышеперечисленных должностей, обязан в 5-дневный срок в письменном виде уведомить об этом Комиссию.
Выплата пенсии за выслугу лет приостанавливается в соответствии с распоряжением администрации города Мегиона, со дня назначения на одну из указанных должностей по решению Комиссии.
3.2. При последующем увольнении со службы или освобождении от должностей, указанных в пункте 3.1 настоящего Порядка, выплата пенсии за выслугу лет возобновляется в соответствии с распоряжением администрации города Мегиона по решению Комиссии в 10-дневный срок со дня, следующего за днём увольнения с указанной службы или освобождения от указанных должностей гражданина, обратившегося с заявлением о её возобновлении.
3.3. Выплата пенсии за выслугу лет прекращается лицу, которому в соответствии с законодательством Российской Федерации назначены пенсия за выслугу лет, по основаниям указанным в пункте 3.4 настоящего Порядка, или ежемесячное пожизненное содержание либо установлено дополнительное пожизненное ежемесячное материальное обеспечение.
В связи с назначением выплат, указанных в абзаце первом настоящего пункта, муниципальный служащий в 7-дневный срок сообщает об этом в Комиссию. Форма заявления приведена в приложении 7 к настоящему Порядку.
Выплата пенсии за выслугу лет прекращается со дня назначения выплат, указанных в абзаце первом настоящего пункта.
3.4. Выплата пенсии прекращается в случаях:
1) перехода с пенсии от Пенсионного фонда РФ на пенсию от других ведомств (Министерство обороны, Министерство внутренних дел и т.д.);
2) помещения пенсионера в дом-интернат (пансионат) для престарелых и инвалидов на полное государственное обеспечение;
3) лишение пенсионера свободы по приговору суда;
4) смерти получателя пенсии за выслугу лет.
5) прекращения выплаты трудовой пенсии по инвалидности
Прекращение выплаты пенсии за выслугу лет осуществляется с даты возникновения перечисленных в абзаце первом настоящего пункта обстоятельств, а в случае смерти муниципального служащего — с первого числа месяца, следующего за месяцем, в котором наступила смерть.
3.5. Выплата пенсии за выслугу лет возобновляется после прекращения действия обстоятельств, с учетом которых она была прекращена, со дня обращения с заявлением о ее возобновлении в Комиссию.
В случае если гражданам выплата пенсии за выслугу лет была прекращена в связи с прекращением выплаты трудовой пенсии по инвалидности, при установлении трудовой пенсии по старости производится восстановление пенсии за выслугу лет по заявлению гражданина со дня установления трудовой пенсии по старости.
3.6. Сумма необоснованно полученной пенсии за выслугу лет вследствие невыполнения условий, указанных в разделе 3 настоящего Порядка, а также иного сокрытия (непредставления) информации пенсионером подлежит обязательному удержанию в порядке, предусмотренном действующим пенсионным законодательством.
3.7. В целях предупреждения переплаты пенсии за выслугу лет кадровой службой администрации города Мегиона один раз в год до 1 апреля проводится регистрация (перерегистрация) получателей пенсии за выслугу лет.
3.8. Получатели пенсии за выслугу лет обязаны к указанной дате представить в Комиссию:
1) заверенную в установленном порядке копию трудовой книжки (первый и последний лист с записями) до наступления предельного возраста нахождения на муниципальной службе;
2) копию приказа о приеме на работу (при условии поступления на работу);
3) справку о размерах получаемой пенсии, иных выплат из органов пенсионного обеспечения;
4) справку из негосударственного пенсионного фонда по месту жительства о неполучении дополнительной пенсии;
5) данные реквизитов кредитного учреждения, в котором открыт лицевой счет получателя пенсии за выслугу лет.
3.9. Гражданам, не прошедшим своевременно регистрацию, выплата пенсии за выслугу лет приостанавливается и возобновляется после прохождения регистрации (перерегистрации) с момента приостановления.
IV. Порядок перерасчета размера пенсии за выслугу лет
4.1. Перерасчет размера пенсии за выслугу лет производится в случаях:
а) изменения размера трудовой пенсии по старости (инвалидности);
б) увеличения стажа муниципальной службы в Ханты-Мансийском автономном округе-Югре.
4.2. Перерасчёт пенсии за выслугу лет в связи с изменением размера трудовой пенсии производится с момента изменения размера трудовой пенсии в 14-дневный срок со дня регистрации в Комиссии справки о размере получаемой пенсии, иных выплат из органов пенсионного обеспечения.
4.3. Перерасчет пенсии за выслугу лет производится со дня обращения за её перерасчётом и при условии оставления муниципальной службы, с учётом всего стажа муниципальной службы на момент перерасчёта в 14-дневный срок со дня регистрации заявления в Комиссии.
Лица, имеющие право на перерасчёт пенсии за выслугу в связи с увеличением стажа, должны отработать на последней муниципальной должности не менее 12 полных месяцев.
4.4. Решение об индексации пенсии за выслугу лет лицам, замещавшим муниципальные должности и должности муниципальной службы, принимается в соответствии с распоряжением администрации города Мегиона по решению Комиссии.
Об индексации пенсии за выслугу лет Комиссия уведомляет получателей пенсии за выслугу лет в течение 10 дней после вступления в силу решения об индексации пенсии за выслугу лет.